0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Manisa Büyükşehir Belediye Başkanı Ferdi Zeyrek’in, kadınların iş gücüne iştirakini artırma konusundaki kararlılığı ve toplumsal belediyecilik anlayışıyla belediye bünyesindeki bayan çalışan sayısı yüzde 23 oranında arttı.

Başkan Zeyrek’in, 31 Mart 2024 seçimlerinin akabinde misyona gelmesiyle, bayan istihdamı arttı ve seçim öncesinde 604 olan bayan çalışan sayısı, ortadan geçen dokuz ayda 744’e yükseldi.

Manisa Büyükşehir Belediye Başkanı Ferdi Zeyrek, kadınların iş hayatına dahil edilmesinin toplumsal kalkınma için vazgeçilmez bir öge olduğunu vurgulayarak, “Kadınların bilgi ve yeteneklerinden yararlanmak, hem kurumumuzu hem de toplumumuzu daha güçlü kılacaktır. Bu nedenle bayan istihdamını artırmak, bizim için bir tercih değil, bir sorumluluktur” dedi.

“KADINLAR, TOPLUMU DÖNÜŞTÜRME GÜCÜNE SAHİPTİR”

Kadınların iş dünyasında daha fazla yer alması için fırsatlar sunmanın ehemmiyetine değinen Lider Zeyrek, bayanların yalnızca ekonomik hayatta değil toplumsal hayatta da güçlenmesine katkı sunmayı amaçladıklarını söz etti. Zeyrek, “Kadınlar, toplumu dönüştürme gücüne sahiptir. Onların faal bir halde iş gücüne katılmaları, ekonomik ve toplumsal kalkınmanın anahtarıdır. Bu yüzden bayanların çalışma hayatında daha görünür olması için çalışmalarımıza devam ediyoruz” diye konuştu.

LİDERLİK KONUMLARINDA DAHA FAZLA KADIN

Başkan Zeyrek’in liderliğinde Manisa Büyükşehir Belediyesi, bayanların sadece çalışan olarak değil, liderlik durumlarında da daha fazla yer alabilmesi için çeşitli projeler geliştiriyor. Bu kapsamda, bayanların meslek gelişimlerine dayanak sunan programlar hayata geçirildi. Lider Zeyrek, “Kadınların liderlik rollerinde yer alması, toplumun geleceği için büyük bir kazanımdır. Belediye olarak bu alanda bayanların yanında olmaya devam edeceğiz” tabirlerini kullandı.

“YAŞAMIM BOYUNCA BAYAN ERKEK EŞİTLİĞİNİN DAİMA SAVUNUCUSU OLACAĞIM”

Kadın istihdamını destekleyen bir belediye olduklarının altını çizen Lider Zeyrek, yalnızca belediye bünyesinde değil tüm toplumda eşitlikçi bir anlayışın yerleşmesine katkı sağlamak istediklerini lisana getirdi. Zeyrek, en değerli emellerinin, Manisa Büyükşehir Belediyesi’nin bu adımların, bayanların iş gücüne iştirakini artırarak başka kurumlara da örnek olması olduğunu tabir etti. Aralık ayında Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Konseyi’nin (CEMR), Avrupa’da lokal ve bölgesel seviyede toplumun tüm kısımlarının hizmetlerden eşit bir biçimde faydalanmaları emeliyle geliştirdiği ‘Avrupa Lokal Hayatta Kadın-Erkek Eşitliği Şartı’nı imzaladıklarını hatırlatan Zeyrek, “Belgeyi imzaladığımız gün, misyon müddetim ve ömrüm boyunca bayan erkek eşitliğinin daima savunucusu olacağımı söylemiştim. Bu sözümün gerisinde olduğumu yineliyorum” dedi.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı